拓展训练-过山车团建规则介绍:快速过山车大型主题团队拓展培训课程是星团建设拓展训练公司创建的最令人兴奋的拓展培训课程之一。拓展训练课程目标:在三小时内,过山车将按照航线规则设计和建造,目标将被运送到指定地点。
拓展训练-过山车团建规则介绍:

快速过山车大型主题团队拓展培训课程是星团建设拓展训练公司创建的最令人兴奋的拓展培训课程之一。这是一个富有想象力的团队合作项目,其成功取决于团队成员的知识、信息、设备和资源的共享和努力。带领您的团队设计和建造世界上最激动人心、最具创意的超级过山车!
课程简介:
这是一个富有想象力的团队项目。该项目的成功取决于团队共享信息、知识、设备和资源的努力。本课程采用交互式商业模拟方法。每10至15人组成一个小型设计团队,通过参与者的共同努力,与其他团队一起赢得最大的胜利。
课程背景:
这项由来已久的过山车项目受到了许多人的欢迎,至今仍在世界各地广受欢迎。它特别受到大多数年轻人的喜爱,但许多老年人也喜欢以这种激动人心的方式挑战自己,以证明他们仍然拥有无限的活力。
大型游乐场的过山车项目总是排在长队前面。一波又一波的人觉得这个项目给每个人带来了不同的感受;因此,我们模拟过山车生产的全过程,让团队感受到完成特殊任务的喜悦,享受成功的喜悦,从而激发团队成员的自我意识,增强团队的核心凝聚力,提高集体荣誉感,共同面对各种困难,克服困难,成就辉煌事业。
拓展训练课程目标:
在三小时内,过山车将按照航线规则设计和建造,目标将被运送到指定地点。团队必须共同努力,以最少的资源获得最大的回报。本课程对团队效率、创新沟通、整体愿景以及时间和资源管理提出了很高的要求。
课程详情:
每个团队将获得“2000万”的启动资金,用于购买用于建造过山车的材料,包括PVC管、气球、竹子、绳索、橡皮筋等。每个团队都有非常具体的时间限制和设计要求,包括螺旋设计、S形弯板、主轴弯板等。
职责:项目经理负责沟通和监督项目进度;市场经理负责市场需求研究,产品概念生产经理将审查最佳实践并改进流程;财务经理负责预算控制。
拓展训练课程收获:
激发创造性思维;学习建立高绩效团队;加强领导力培养和时间管理技能。