拓展培训项目之触球大战规则简介

拓展培训项目触球规则简介：

参加人数：开放无限制；

参与时间：15至30分钟，取决于参与游戏的人数；

拓展位置：室外开放空间；

道具准备：五套纸盘和乒乓球。

拓展培训游戏规则：

1.培训师将学生分成两组，每组人数相等。如果有多余的球员，作为培训助理，与培训师合作，监控每组比赛中是否有违规行为，以执行游戏规则。

2.教练发给每组学生一个纸盘和一个乒乓球。为了防止托盘和乒乓球在比赛中受损，教练需要准备几个备用纸托盘和乒乓球。

3.比赛的过程是从每组中选出一名代表，从另一组中选出一名代表。决斗是指一名运动员一手拿着纸盘和乒乓球，另一手试图将另一只乒乓球从牌上拿到地上。谁先倒在地上，谁就是失败者。每个人都要做一次，最后看看每组的总分。

4.每组有5分钟时间讨论各自的游戏策略。双方应同时比赛，防止一方先打，另一方将掌握更多的预防措施，并根据对方球员的情况采取对策。

拓展培训游戏安排的目的：

在竞争过程中，战略的制定非常重要。一个好的战略能够充分发挥自身的优势和潜力，相互压制，用自身的优势去战胜对方的劣势，从而取得全面的胜利，甚至从整体上达到弱者和强者。这个游戏的完成需要一个重大的战略问题，比如游戏秩序的总体安排，以及每个成员的身体素质和技能等个人问题。

1.增强团队凝聚力。2.培养学生的合作意识和竞争意识。3.培养学生的适应能力和应急能力。

相关讨论：

1.你最初的战略是什么？基于什么考虑

2.随着竞争的发展，您对自己的竞争战略做了哪些调整？为什么

3.你的哪些策略有效，哪些策略无效，为什么

4.如何充分发挥每位选手的优势，与竞争对手竞争

5.你如何避免团队的缺点

6.你们认为彼此的竞争战略有哪些值得学习的地方

7.本次比赛需要测试哪些方面

8.你如何保持团队的竞争力

拓展培训游戏中存在的主要问题及对策：

1.在这种接触式游戏中，对球队的整体战略和个人体能有相当高的要求。由于两队同时打球，同时派出球员，因此无法根据对方的情况采取相应的对策。因此，有必要猜测和测试对方的策略，并随着游戏的进展及时调整策略。例如，你可以先让最弱的团队成员查看彼此的情况。

2.个人需要在比赛中以一对一的体能和技能进行比赛。一方面，他们应该把乒乓球放在盘子里，以避免对方的攻击；另一方面，我们应该找出彼此之间的漏洞，对彼此进行干扰攻击。这是一个非常困难的手术。尤其是，乒乓球本身在报纸上是不稳定的，很可能会掉下来。在大多数情况下，比赛是一个相互干扰的过程，让对方的球落在他面前。因此，当你看到另一边的漏洞时，你应该快速射击。

在拓展培训游戏中我们应该注意的是：提醒人们在比赛中不要伤害对方的手，特别是不要戳对方的眼睛、脸等易受伤害的敏感部位。