经过培训,逐步培养出一批优秀的团队成员,形成了一支优秀的代表团队和学院优质拓展教练团队,并代表学院命名其组织体系。他们负责在学院传承质量拓展。参加活动后,必须严格遵守培训纪律。
学生拓展课程:

通过现场素质拓展训练,磨练学生意志力,打破心理极限,挑战自我,培养逻辑思维能力和团队合作精神,增强目标意识和战略意识,塑造健全人格。同时,加强高校之间的交流与互动,协调高校之间的关系,促进和谐校园的建设。
培训活动收入
认识自身潜力,增强自信,提升自身形象;克服心理惰性,磨练克服困难的毅力;调整身心状态,不浮躁、不颓废,更好地面对工作和生活的挑战;认识群体的作用,增强集体参与感和责任感,激发想象力和创造力,提高解决问题的能力;改善人际关系,学会欣赏他人,学会关心他人。
进一步明确和认同组织目标,增强组织凝聚力;树立团队精神和相互协作、相互支持的整体意识;改善人际关系,形成积极的组织氛围;促进组织内部的沟通和信息交流;挖掘员工的内在能量,使员工在工作中凝聚和释放,形成冷静有序的团队运作风格。
活动优势
加强大学生的信仰教育。
挖掘潜力,培养积极的态度和良好的心理素质。
打破课堂说教的教育模式,采用体验式教育。
在轻松的游戏项目中了解生活的真相,塑造完美的个性。
该活动可循环操作,具有很强的继承性。
活动的广泛参与可以让更多的学生体验到先锋模范的作用。
活动限制较少,所需材料简单(活动资金相对较少),可操作性强。
节目内容
该活动分两个阶段进行:
第一阶段:各学院按年级分组(主要是大一、大二)开展第一轮素质拓展。经过培训,逐步培养出一批优秀的团队成员,形成了一支优秀的代表团队和学院优质拓展教练团队,并代表学院命名其组织体系。他们负责在学院传承质量拓展。
第二阶段:以各学院代表队为单位,开展第二轮高要求质量拓展,最终产生前三名代表队。在三个具有代表性的团队中,选择有教练潜力的人组成一个优质的拓展教练团队,并命名其组织体系。各学院辅导组在其统一领导下,传承了优质拓展,丰富了学校优质拓展项目。
1、介绍拓展训练的概念。
2.破冰游戏:物品:人椅(5分钟)。
3.小组:项目:寻找同伴。根据拼图结果将团队分成三组,命名团队并制作标语。(5-10分钟)
4.正式培训:项目顺序:
1) 蜈蚣阵:几个气球和粉笔。(10-15分钟)
2) 地雷阵列:6-10个眼罩和用作障碍物的物体。(15-20分钟)
3) 核弹头:1根25米长的绳子,2根20米长的绳子,1个带手柄的桶,2根短竹子和1块砖。(30分钟)
4) 抓住间谍:一些小纸片。(5-10分钟)
5) 飞过急流:吊绳、一根粗绳和一桶水。(30-40分钟)
6) 信任后倾:一根0.5米长的绳子和一个2.5米长的平台。(30分钟)
7) 神秘广场:三根绳子和几个眼罩。(20-30分钟)
8) 最后一个“圆圈”:两个呼啦圈。(15-20分钟)
活动摘要:
1.每个团队推荐一名成员发言。
2.主席就本次活动作了总结发言。
获胜的队宣布失败。
4.唱同一首歌——“超越梦想”。
活动所需的准备:
1.有4名助理教练:2男2女。
2.1个喇叭、1个哨子和1个鼓。
3.本培训遵循自愿原则。参加活动后,必须严格遵守培训纪律。
4.在本次培训中表现突出者将优先考虑未来工作。
5.培训时间最初设定为半天。
培训纪律:
1) 在培训期间,遵循培训教练的指示。
2) 培训期间不允许退场。