拓展训练课程之红黑博弈项目简介

拓展训练课程红黑游戏项目介绍：

本拓展训练课程的目标：

我们是在同一行业竞争的两家公司的董事会成员。为了使公司利润最大化，我们采用不同的经营策略。

拓展训练课程规则：

作为一家真正的公司运营；每个小组的决策结果应在小组内保持一致；大型白皮书由培训师填写，未经允许，团队成员不得书写结果；目标是利润最大化；你可以选择在第二轮结束、第三轮开始、第四轮结束和第五轮开始之前谈判一次。有关详细信息，请参见红色和黑色表格。

拓展训练课程监控：

1.首先分组。你可以把原来的团队分成两部分，或者根据情况分组汇报。每个集团都是一家公司；

2.用其中一个表格演示并安排项目（名称、目标和规则）；

3.如有无法在两家公司指定地点讨论的问题，如果不能保证不能在两家公司指定地点讨论，则应分别将其带到两家公司指定地点；

4.当团队成员询问对手是否可以讨论时，培训师不得回答或组织两家公司的代表单独沟通。

5.培训师的记录要求：每一轮的记录结果不得在本轮结束前发表在大白皮书上。在对手的两个连队完成本轮比赛后，教练应记录比赛结果并给出相应的分数。在公司大白皮书上记录时，应取得公司的一致意见。

6.根据项目进展情况，在第二轮和第四轮之后，各公司可以派代表单独沟通。

拓展训练课程回顾与总结：

竞争的首要目的是发展自己，而不是击败对手

我认为我们每个人经营公司都是为了盈利和发展自己。没有人是为了打败别人来经营公司的。但是，为什么我们中的一些人在这个游戏的过程中有击败对方的倾向呢？我们只是在讨论中说了一些原因。虽然它们非常重要，但我认为关键原因是对竞争概念的理解。许多人认为竞争是生死攸关的，要么你输，要么我赢，反之亦然，但事实上，竞争并不是唯一的解决办法。