企业年会的完整流程

该公司的年会活动看似简单，但实际上涉及很多内容项，尤其是大型年会的策划。企业管理者经常担心如何使公司每年的年会策划活动精彩有趣——毕竟这关系到自己和部门的形象和业绩，也影响到老板对自己的评价，甚至与自己的工作改进息息相关。

A.规划准备：

1、确定年会策划活动主要负责人，成立筹备组；

2、编制年会商业计划（草案），确定主题和活动框架；

3、提供年会工艺方案和年会程序选择菜单；

4.提供场馆及舞台布置设计方案及效果图；

5.推荐相关音乐背景信息。

B.尽早实施：

1、最终确认年会的流程和年会的程序；

2.准备并制作场地布置道具及相关活动设备；

3.确定员工的绩效项目和东道主；

4、编写年会相关文件；

5.制定工作计划；

6.安排会议空间；

7、安排年会晚宴的地点和年会的气氛。

C、 为年会成立项目实施团队：年会最重要的参与者是员工，而不是领导者，因此所有领导者都必须为员工服务。每位领导申请会议事务小组的职位，并建立一个机制。如果他不全身心投入呢！

1.欢迎礼仪小组；（负责供应商和客人的接待、停车指导和颁奖礼仪服务）；

2.货物采购和分销小组；（年会所有材料的采购）；

3.晚餐小组；（负责安排座位和监督用餐现场）；

4.党组；（负责全党的节目安排、演练和主持工作）；

5.彩票集团；（负责证书的制作及奖品的储存、发放和处理）；

6.宣传小组；（负责平台建设、横幅制作、现场录音录像等）；

7.交通指挥组；（负责引导停车场，有序有效停车）；

注意：在整个过程中购买（必须提前两天提供所需材料，如红地毯、聚光灯、花环、奖杯、奖章、宾客胸针、礼炮、奖品、长者横幅等！）。