拓展训练是什么

拓展训练是一种体验式培训，是在培训师的指导下，通过个人充分参与培训活动，获得个人经验，进而提高意识的一种培训方法。换句话说，那些从参与性活动开始，先知道后知道的人可以被视为“体验式培训”。

这是一种对生活的感悟和对苦难的体验。在参加培训时，从学生做项目前的团队形成，到做项目时分享生死和痛苦的战斗精神，他们都能真正理解个人和个人、团队和团队、个人和团队之间的关系。拓展训练更是团队精神的体现，是对个人心理的挑战，让人们能够面对真实的自我，体验团队的力量。

在现代社会的竞争中，不是生与死，而是“你活着，我活着”。我们应该共同发展，实现合作共赢。拓展告诉你，在现实世界中，“自由意志和独立”是不可能的，成功需要合作。没有完美的个人，只有完美的团队。如果你想出类拔萃，只有合作。事实上，团队合作最重要的是个人心理素质的表现。一个人的能力能否正常发挥不是一种大胆的行为，而是一种认知行为。未来会有不可预测的情况。什么样的态度来面对他们才是最重要的。拓展只是给你一个了解自己、探索自我的机会；让自己清楚地了解如何更好地融入团队工作。

也是自身素质的进一步提高，推动企业全面发展的动力。经历过拓展训练，并在工作中展现出真正的能力，这是对自我价值的肯定，也是对团队发展的促进。

企业的进步不是依靠个人的英雄主义，而是依靠高度互动和合作的组织；现代企业的竞争在一定程度上是企业整合能力的竞争，是员工综合素质的竞争。拥有一支积极进取、团结协作的员工队伍是企业制胜的法宝。